對于企業(yè)來說，管理人員是企業(yè)的“中堅(jiān)”力量，是企業(yè)戰(zhàn)略落地的中流砥柱，是企業(yè)持續(xù)成長的動(dòng)力源，如何讓管理者高效的解決工作中遇到的問題、提高管理者的效能是企業(yè)發(fā)展的重要一環(huán)。為此，公司領(lǐng)導(dǎo)決定在公司內(nèi)部爭對管理層人員開辦“黑馬訓(xùn)練營”，以提高管理者的綜合素質(zhì)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)綜合管理能力、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。

“黑馬訓(xùn)練營”第一課于2015年2月9日晚在公司大會(huì)議室正式開始。活動(dòng)由集專業(yè)、管理、文采于一體的沈總主持，主講人是有豐富EMBA學(xué)習(xí)和多年實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)驗(yàn)的華總。華總分別從公司未來發(fā)展的思路和架構(gòu)、公司對高管的要求以及董事長和各分子公司控股公司事業(yè)部總經(jīng)理的分工等三個(gè)方面跟大家進(jìn)行了交流，讓大家對公司未來的發(fā)展方向、對各自的崗位職責(zé)以及對企業(yè)文化的執(zhí)行與傳達(dá)更為明確。后期的課程主要以各級(jí)管理人員提交的管理問題為主，以解決問題為主要目的，有針對性的開展。

公司倡導(dǎo)忠誠、敬業(yè)、自動(dòng)自發(fā)、負(fù)責(zé)、注重效率、善于溝通、積極進(jìn)取、低調(diào)、節(jié)約、心懷感恩的職業(yè)操守，希望每位員工能把工作當(dāng)作自己的事業(yè)好好經(jīng)營，腳踏實(shí)地，為公司實(shí)現(xiàn)更快、更好的跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！